当天上午，三门县浦坝港镇组织开展“村企携手 甜蜜合作”招聘会，在做好疫情防控的同时，把500多个优质岗位送到村民家门口。（2月17日《台州日报》）
稳就业就是保民生。像三门县浦坝港镇一样，我市各地多措并举，扎实抓好群众“家门口就业”。这是一项打基础、惠民生、利长远的“民生工程”，让农民工不再四处打工，在家门口就能端牢饭碗。
曾几何时，随着农村富余劳动力的增多，许多农民工选择外出务工。他们凭着自己的一技之长，不仅可以养家糊口，有的还发了家致了富。随着时间的流逝，他们越来越觉得“外面的世界很精彩，外面的世界也很无奈”，外出打工高“成本”让他们伤不起，租房子就是一笔不小的开支。越来越多的打工者期望“家门口就业”。
其实，农民工“家门口就业”的幸福之处远不止节省成本那么简单。它能让夫妻不分居，骨肉不分离，小孩可以更好地受教育，更会减少“空巢老人”数量，扭转村庄“空心化”，利于家庭和谐、社会稳定，更利于农民工回乡致力乡村振兴伟业，其潜在意义大得很。
当然，要想真正实现“家门口就业”，还需要“家里人”帮衬。一方面，要大力发展“扶贫车间”，让更多小微企业办到农村群众的家门口，从而接纳更多农村劳动力；另一方面，鼓励有远见的涉农企业到农村去，通过转租农村土地，发展新型农业，推动实现“家门口就业”。
万事开头难。农民工回到家门口就业创业，刚开始肯定茫然无措。对此，政府的服务与管理要及时跟进。既要悉心进行就业指导、提供创业咨询、规划职业生涯，使其尽快找到自身优势与社会需求的契合点；又要强化对农民工“家门口就业”的培训，使他们尽快胜任本职，让“其实不想走，其实我想留”的农民工们再也不远走他乡。同时，要把善待“家门口就业”的农民工放在重要位置，督查薪酬待遇，落实权益保护，积极提供医疗、社保、住房、子女教育等便利……用优质的公共服务，让大家“留”得下来，“留”得愉快。
有一种幸福叫“家门口就业”。让我们顺应群众诉求，积极主动作为，用一片真心、爱心和关心，换来农民工“家门口就业”的称心、放心与安心。
