“我们厂需要招一名电焊工。请问你对工作的要求有什么？”“除去基本工作外，还要承担一些打包工作，按小时结算工资”“厂里有食堂，一顿饭补贴50％”……4月12日下午，黄岩区税务局党建综合体一楼大厅，人头攒动，“税力助残 共富黄岩”春季专场招聘会正如火如荼地进行着，25家企业负责人与前来咨询的残疾人士们耐心交流，为他们答疑解惑。
“这是我上一份工作的视频，您看看，这些工作我都能干。”51岁的应师傅来自黄岩澄江街道，听力残疾三级，在姐姐的带领下，他正在黄岩汇菱电机厂招聘摊位前与负责人沟通。
汇菱电机负责人徐女士了解了应师傅的情况后，也向其抛去了橄榄枝。
“我们企业也在澄江街道，对应师傅来说，上下班比较方便。厂里还有食堂，就餐问题也能一并落实了。”徐女士说，目前他们企业员工共有80余人，当天他们所提供的岗位分别是电焊工和销售内勤，“根据相关税务政策，企业安置了残疾人士就业能直接免去部分残疾人就业保障金。对于企业和残疾人朋友来说，是双赢。”
“一直以来，我们都十分关注残疾群体的就业情况。国家也特别鼓励企业安置残疾人就业，出台了残疾人就业保障金、个人所得税等全方面的税收优惠政策。”黄岩区残疾人事务中心主任赵伟勇说，从去年起，区税务部门与区残联携手开展“税力助残”项目，为残疾人群体就业提供了多方面帮助，大大促进了该区残疾人就业灵活度。
黄岩区税务局社会保险费和非税收入股工作人员王怡说，自“税力助残”项目发起以来，该区探索出了一条帮扶残疾人就业、创业的共富路径，截至去年年底，黄岩区219家企业安置了1464名残疾人士，同比增长31.14%，其中450余名残疾人依托“共富工坊”实现了就近灵活就业，“通过税务部门与残联等部门的合作，企业在享受到残保金减免优惠政策的同时，还能促进企业发展和残疾人就业的良性循环。”
